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강래경 강사
리더십리더십 전문가
Last Update Mar. 17. 2019

강사답게 살자

학습자들의 성찰을 도와 성장할 수 있도록 돕는다

강의실

강의정보

  • 강의명
    티칭을 넘어 코칭하라!
  • 강의분야
    코칭
  • 강의 대상
    경영·사무
    기업, 부장·팀장급
  • 강의 날짜
    2018-09-19 09:00 ~ 18:00
  • 강의키워드
  • 강의 개요
    ■ 코칭(피드백)은 리더가 후배에게 지식을 전하는 것이 아니다. 
    후배 스스로가 의식적 그리고 무의식적으로 습득한 학습과정을 활용할 수 있도록 도와주고, 
    최종적으로는  더 성장하기 위하여 자신을 코칭하는 것, 즉 자율성을 신장하는 것이 코칭(피드백)이다.
    ■ 티칭과 코칭의 의미를 구분한다.
    ■ 성장에 대한 책임이 후배자신에게 있음을 깨달을 수 있게 한다.
    ■ 코칭을 통해 후배의 문제점을 개선할 수 있도록 지원한다.

커리큘럼

커리큘럼
시간 주제/모듈 세부내용 강의 형태
2018-09-19
09 :00 ~ 13:00 (240분)
코칭을 알자 - 리더십 패러다임이 변화 (지시에서 지원으로)
- 누가 코치인가? (VTR)
 - 진단: 6가지 일상관리 행동 체크리스트 
 - 코칭의 3가지 철학 (VTR)
 - 코칭 환경조성: Management By Wandering Around
강의/진단/VIR
2018-09-19
14:00 ~ 18:00 (240분)
코칭을 실천하자 - 코칭 프로세스:  HELPS 모델
- 피드백 3원칙과 긍정.개선의 피드백 스킬
- 개방, 간접, 명료화 질문 스킬
- 공감적 경청과 Pacing 스킬
- 실습: 코칭 계획서 작성과 Role Playing
강의/실습/Role Palyinh

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